حالة 1: تعديل بيانات الموظف

في حال كان هناك خطأ في بيانات الموظف أو تم تغير جدول أقات العمل من فترة لفترة

حالة 2 : في حال يوجد عطل في النظام

الإجراء المتبعة في حول وجود أي عطل في النظام

حالة 3: رفع ملفات للتطبيق

في حالة رغبة الموظف لرفع ملف ، إجازة مرضية أو إجازة السنوية وغيرها...