حالة 1: تعديل بيانات الموظف
في حال كان هناك خطأ في بيانات الموظف أو تم تغير جدول أقات العمل من فترة لفترة
حالة 2 : في حال يوجد عطل في النظام
الإجراء المتبعة في حول وجود أي عطل في النظام
حالة 3: رفع ملفات للتطبيق
في حالة رغبة الموظف لرفع ملف ، إجازة مرضية أو إجازة السنوية وغيرها...